Обязанности:
• Самостоятельное и полное ведение участка расчета заработной платы при различных видах оплаты труда (до 250 чел.), включая Обособленные подразделения;
• Расчет, начисление заработной платы, анализ заработной платы, расчет премий, расчет командировочных, отпускных, больничных листов, РК, СН;
• Начисление страховых отчислений и налогов по заработной плате;
• Начисление вознаграждений по актам ГПХ;
• Проверка синхронизации 1C БУХ 8.3 и ЗУП 8.3 (контроль счетов 68,69,76,70 и пр.);
• Проведение удержаний и взаимодействие с ФССП по исполнительным листам;
• Подготовка отчётности CФР, ИФНС, Статистику, ответы на требования, взаимодействие;
• Проверка и отправка отчетности: расчет по страховым взносам, ЕФС-1, 6-НДФЛ в разрезе обособленных подразделений, уведомлений об исчисленных суммах налогов;
• Ведение зарплатных проектов и взаимодействие с банками по данному вопросу;
• Формирование платежей и реестров на выплату зарплаты (по резидентам и не резидентам) и отправка реестров в банк;
• Подготовка справок для сотрудников компании, рассылка расчетных листков;
• Консультирование работников по расчету заработной платы, отпускных, больничных листов и прочих выплат;
• Включенность в иные процессы бухгалтерии при необходимости по решению главного бухгалтера;
• Взаимодействие с отделом кадров.
• Профильное образование (желательно высшее);
• Опыт аналогичной работы от 3-х лет;
• Уверенные навыки составления и сдачи соответствующей регламентированной отчетности в ИФНС, СФР, Росстат;
• Уверенные знания в области правил и особенностей начисления заработной платы, расчета среднего заработка, страховых взносов, НДФЛ;
• Знание налогового законодательства, бухгалтерского и налогового учета;
• Знание принципов и правил расчета начисления заработной платы, отпускных, больничных, налогов и сборов;
• Опыт работы с обособленными подразделениями;
• Умение проверить расчет зарплаты и прочих начислений вручную;
• Аккуратность, внимательность, четкость, грамотность.
Условия:
• Официальное оформление в штат компании с первого дня работы;
• График работы 5/2 в офисе (удаленный формат работы не рассматривается);
• Уютный офис в шаговой доступности от метро (центр Москвы);
• Замечательный, дружный коллектив, демократичное руководство.
Если Вам близко по духу все, что Вы только что прочитали - будем рады Вашему отклику. И, возможно, именно с Вами мы и станем коллегами!
