Обязанности:
2.1. Охраняет собственность Управления от противоправных посягательств со стороны третьих лиц на вверенной ему территории и не допускает проникновения посторонних лиц на территорию Управления. 2.2. Дежурит в проходной Управления. 2.3. Осуществляет пропуск работников, посетителей, автотранспорта на территорию
Условия:
график 2 недели рабочие/ 2 недели выходных, ЗП 70 тысяч рублей можно 5/2, ЗП 100 тысяч Горный Алтай, район Бирюзовой Катуни проживание в зимних домиках, баня, питание за счет
В связи с активным ростом и развитием, производственная компания приглашает в команду Заведующего складом Что нужно делать: Управлять работой складов (2 склада): Организовывать систему оптимального приема и точность размещения сырья, ТМЦ; Организовать оперативность подбора и сборки заказов для отгрузки ...
Обязанности:
Поддержание в чистоте усадьбы и территории. Уход за животными (2 коня, собака). Уход
Условия:
Постоянное трудоустройство. Для проживания предоставляется отдельный дом БЕСПЛАТНО (готов для проживания: уголь/дрова на зиму заготовлены, мебель, кухонная утварь, холодильник, водоснабжение,
Обязанности:
Ведение хозяйственной деятельности двух административных зданий; Поддержка работы газовой котельной; контроль за электрической подстанцией; Курирование аренды помещений; Первичный документооборот;
Условия:
Официальное трудоустройство
Требования:
образование; техническое образование, опыт работы, знание ПК.
Обязанности:
- работа с электропроводкой, замена лампочек, осветительных и других приборов; - работа по сантехнике; - работы по системе Отопления, водоснабжения, водоотведения; - работа с гипсом; - шпаклевка; - покраска; - декоративная штукатурка; - укладка
Условия:
- график 5/2 - работа в центре города - своевременная выдача
Обязанности:
обеспечение учреждения товарами, работами, услугами заключение договоров с поставщиками обеспечение жизнедеятельности учреждения контроль деятельности нижестоящих сотрудников ведение журналов по деятельности детского сада выполнение поручений
Условия:
соцпакет оплачиваемый
Требования:
справка о отсутствии/наличии судимости
Обязанности:
- очистка урн от мусора, - сбор мусора, - подметание территории Мы гарантируем: - официальную заработную плату 2 раза в месяц, - полный социальный пакет, - премии по итогам квартала, года, - надбавку к заработной плате за выслугу лет.
Обязанности:
качественно содержит в чистоте участки МБДОУ, тротуары и прилегающие участки за территорией (1,5-2 метра от забора) тротуары и основные подходы к нему, участок расположения контейнера для мусора, пищевых и бытовых
Условия:
рабочий день по договоренности работа на 1,5 ставки (1 ставка дворник + 0,5 ставки рабочий
Мы предлагаем:
- работу в стабильном бюджетном учреждении, - официальную заработную плату 2 раза в месяц, - полный социальный пакет, - премии по итогам квартала, года, - надбавку к заработной плате за выслугу лет.
Обязанности:
Поддержание в чистоте усадьбы и территории. Уход за животными (2 коня, собака). Уход
Условия:
Постоянное трудоустройство. Для проживания предоставляется отдельный дом БЕСПЛАТНО (готов для проживания: уголь/дрова на зиму заготовлены, мебель, кухонная утварь, холодильник, водоснабжение,
Обязанности:
- руководство и контроль младших воспитателей - обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря, контроль соблюдения чистоты в помещениях и на прилегающей территории - заказ, получение, выдача продуктов питания
Требования:
способность быстро принимать решения; ответственность; аккуратность; исполнительность;
Обязанности:
1. Организация хозяйственной деятельности на предприятии: Обеспечивать целостность инвентаря, его наличие, пополнение и ремонт; Организация проведения соответствующих
Условия:
График 5/2 с 08:00 до 17:00 Предоставляется Служебный транспорт Детальную информацию можно узнать на собеседовании.
Что вам предстоит делать:Уборщик служебных помещений в рамках своих трудовых функций выполняет следующие обязанности:2.1. Производит качественную уборку закрепленных помещений образовательной организации, отвечает за чистоту и порядок коридоров, лестниц, санузлов образовательной организации в соответствии ...